Mzdové účetnictví

Kurs je určen začínajícím mzdovým účetním. Cílem je seznámit se s poměrně rozsáhlou problematikou v oblasti pracovního práva, občanského zákoníku, zákonech o sociálním a důchodovém zabezpečení, zdravotním pojištění, zákoně o dani z příjmů, cestovních náhradách a celou řadou souvisejících předpisů.
Budoucí mzdová účetní získá veškeré teoretické znalosti. Součástí kursu jsou praktické příklady, aby se všichni naučili používat nabyté znalosti v praxi.
Kurs je akreditován MŠMT a úspěšným absolventům bude vydáno Osvědčení Svazu účetních Olomouc s celostátní působností. Vstupní požadavky: ukončené středoškolské vzdělání s maturitou. Přednášky budou probíhat ve dnech úterý a pátek.

Problematika:
Hlavní zásady pro vedení mzdové agendy, úvod do personalistiky, přehled právních předpisů, Pracovněprávní předpisy, zákoník práce, zákon o mzdě a výši platu. Veřejné zdravotní pojištění, povinnosti zaměstnavatelů a státu, vymezení okruhu plátců, stanovení základu a výpočet pojistného a Pojistné na sociální zabezpečení, právní předpisy, sazby, odvod, splatnost, rozhodné období, registr pojištěnců, poplatníci
Nemocenské pojištění, právní předpisy, dávky, stanovení vyměřovacího základu
Důchodové pojištěn,í povinnosti organizací v důchodovém zabezpečení
dávky důchodového pojištění, evidenční listy důchodového zabezpečení
Daň z příjmů ze závislé činnosti a funkčních požitků, vymezení příjmů ze závislé činnosti, příjmy, které nejsou předmětem daně, dílčí základ daně, daň vybíraná srážkou, slevy na dani, daňové zvýhodnění na vyživované dítě, bonusy. Náhrady cestovních výdajů, druhy cestovních náhrad, tuzemské a zahraniční pracovní cesty, používání soukromých silničních vozidel, paušalizace náhrad, lhůty pro vyúčtování
Zúčtovací vztahy k zaměstnancům a institucím, stanovení hrubé mzdy a výpočet mzdy, výplata, čisté mzdy, zaúčtování, význam analytických účtů.

Organizační pokyny »